-
FASILITATOR 01-Aug-2025
- Pria-Wanita
- SORONG / TLKM SRC 38
- Sales/ CS/ Business Development
- D3
Job Requirement: Laki – laki / Perempuan maks 35 tahun D3 / S1 Menguasai MS. Office Mampu bekerja secara kolektif Karyawan yang memiliki keahlian di bidang manajemen program CSR, komunikasi, dan bidang-bidang terkait lainnya. Tenaga ahli di bidang pendidikan, kesehatan, lingkungan, dan bidang lain yang menjadi fokus program CSR TELKOM.
Job Description: kegiatan tanggung jawab sosial perusahaan, pembinaan UMKM, pengembangan masyarakat, dan program-program sosial lainnya menyalurkan bantuan dan program pengembangan bagi komunitas, UMKM, dan mitra binaan Telkom.
-
FASILITATOR 01-Aug-2025
- Pria-Wanita
- MEMPAWAH / TLKM SRC 38
- Sales/ CS/ Business Development
- D3
Job Requirement: Laki – laki / Perempuan maks 35 tahun D3 / S1 Menguasai MS. Office Mampu bekerja secara kolektif Karyawan yang memiliki keahlian di bidang manajemen program CSR, komunikasi, dan bidang-bidang terkait lainnya. Tenaga ahli di bidang pendidikan, kesehatan, lingkungan, dan bidang lain yang menjadi fokus program CSR TELKOM.
Job Description: kegiatan tanggung jawab sosial perusahaan, pembinaan UMKM, pengembangan masyarakat, dan program-program sosial lainnya menyalurkan bantuan dan program pengembangan bagi komunitas, UMKM, dan mitra binaan Telkom.
-
FASILITATOR 01-Aug-2025
- Pria-Wanita
- MALAKA / TLKM SRC 38
- Sales/ CS/ Business Development
- D3
Job Requirement: Laki – laki / Perempuan maks 35 tahun D3 / S1 Menguasai MS. Office Mampu bekerja secara kolektif Karyawan yang memiliki keahlian di bidang manajemen program CSR, komunikasi, dan bidang-bidang terkait lainnya. Tenaga ahli di bidang pendidikan, kesehatan, lingkungan, dan bidang lain yang menjadi fokus program CSR TELKOM.
Job Description: kegiatan tanggung jawab sosial perusahaan, pembinaan UMKM, pengembangan masyarakat, dan program-program sosial lainnya menyalurkan bantuan dan program pengembangan bagi komunitas, UMKM, dan mitra binaan Telkom.
-
Trainner 30-Jul-2025
- Pria-Wanita
- TANGERANG /
- General
- SMA
Job Requirement: i. Trainer; • Usia maksimal 35 tahun. • Minimal 3 tahun pengalaman sebagai trainer di industri gadget (smartphone/PC/tablet/Wearables/Audio) • Mobilitas tinggi (bersedia bepergian). • Mampu membuat materi presentasi sendiri. • Fasih berbicara di depan umum. • Ketajaman penjualan yang tinggi merupakan nilai tambah. • Diploma atau gelar Sarjana lebih diutamakan. ii. Sales Manager; • Usia maksimal 35 tahun. • Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik, berorientasi pada hasil yang diharapkan. • Pengalaman di bidang terkait dengan penjualan gadget eceran, minimal 1-2 tahun, lebih disukai perusahaan pesaing. • Perhatian yang kuat terhadap detail, keterampilan analitis, dan pemecahan masalah. • Keterampilan analisis pasar dan data yang kuat. • Familiar dengan perangkat lunak perkantoran. • Pengalaman memimpin tim. • Kefasihan berbahasa Inggris adalah suatu keharusan. • Diploma atau gelar Sarjana.
Job Description: i. Trainer; • Memberikan pelatihan tentang pengetahuan, kesadaran, dan kemampuan produk untuk tim ritel dan dealer. • Melakukan evaluasi pelatihan. • Melakukan riset pasar. • Bertanggung jawab untuk melatih dan memberdayakan anggota tim Honor Field Force dan staf pengecer pelanggan untuk meningkatkan kemampuan penjualan mereka. • Membuat rencana kerja harian dan mingguan. • Mengembangkan materi & laporan pelatihan. • Memantau kinerja promotor di dalam toko dan berkoordinasi dengan wilayah untuk meningkatkan penjualan regional. • Mencakup pelatihan untuk toko Non-BA. ii. Sales Manager; • Memperluas pelanggan/dealer baru, membangun hubungan baik dengan dealer dan tim. • Meningkatkan citra toko, meningkatkan citra berbagai produk Perusahaan. • Bertanggung jawab atas target Penjualan dan Penjualan habis bulanan. • Bertanggung jawab atas alokasi hadiah. • Mengawasi kinerja promotor dengan pelatih untuk memastikan kelancaran operasi. • Memperbarui penilaian pekerjaan setiap bulan berdasarkan strategi regional dan negara.
-
Trainner 30-Jul-2025
- Pria-Wanita
- JAKARTA /
- General
- SMA
Job Requirement: i. Trainer; • Usia maksimal 35 tahun. • Minimal 3 tahun pengalaman sebagai trainer di industri gadget (smartphone/PC/tablet/Wearables/Audio) • Mobilitas tinggi (bersedia bepergian). • Mampu membuat materi presentasi sendiri. • Fasih berbicara di depan umum. • Ketajaman penjualan yang tinggi merupakan nilai tambah. • Diploma atau gelar Sarjana lebih diutamakan. ii. Sales Manager; • Usia maksimal 35 tahun. • Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik, berorientasi pada hasil yang diharapkan. • Pengalaman di bidang terkait dengan penjualan gadget eceran, minimal 1-2 tahun, lebih disukai perusahaan pesaing. • Perhatian yang kuat terhadap detail, keterampilan analitis, dan pemecahan masalah. • Keterampilan analisis pasar dan data yang kuat. • Familiar dengan perangkat lunak perkantoran. • Pengalaman memimpin tim. • Kefasihan berbahasa Inggris adalah suatu keharusan. • Diploma atau gelar Sarjana.
Job Description: i. Trainer; • Memberikan pelatihan tentang pengetahuan, kesadaran, dan kemampuan produk untuk tim ritel dan dealer. • Melakukan evaluasi pelatihan. • Melakukan riset pasar. • Bertanggung jawab untuk melatih dan memberdayakan anggota tim Honor Field Force dan staf pengecer pelanggan untuk meningkatkan kemampuan penjualan mereka. • Membuat rencana kerja harian dan mingguan. • Mengembangkan materi & laporan pelatihan. • Memantau kinerja promotor di dalam toko dan berkoordinasi dengan wilayah untuk meningkatkan penjualan regional. • Mencakup pelatihan untuk toko Non-BA. ii. Sales Manager; • Memperluas pelanggan/dealer baru, membangun hubungan baik dengan dealer dan tim. • Meningkatkan citra toko, meningkatkan citra berbagai produk Perusahaan. • Bertanggung jawab atas target Penjualan dan Penjualan habis bulanan. • Bertanggung jawab atas alokasi hadiah. • Mengawasi kinerja promotor dengan pelatih untuk memastikan kelancaran operasi. • Memperbarui penilaian pekerjaan setiap bulan berdasarkan strategi regional dan negara.
-
Trainner 28-Jan-2020
- Pria-Wanita
- BANDUNG /
- General
- D3
Job Requirement: Nama layanan (Personal Area) : Garuda CC Site Bandung Jenis Project (BPO/CC) CC Tanggal bekerja Sep-19 Lama Project 12 bulan Tanggal Penggajian 28 Skema (Existing/ New)* Exisiting Jenis Kontrak (PKVVT/KEMITRAAN/THL)* PKVVT Atasan (TI/Spv/Manager/GM)* TL Rincian Remunerasi DILAMPIRKAN Skema Gaji DILAMPIRKAN Form Permintaan Tenaga Kerja / Pengganti DILAMPIRKAN
Job Description: Nama layanan (Personal Area) : Garuda CC Site Bandung Jenis Project (BPO/CC) CC Tanggal bekerja Sep-19 Lama Project 12 bulan Tanggal Penggajian 28 Skema (Existing/ New)* Exisiting Jenis Kontrak (PKVVT/KEMITRAAN/THL)* PKVVT Atasan (TI/Spv/Manager/GM)* TL Rincian Remunerasi DILAMPIRKAN Skema Gaji DILAMPIRKAN Form Permintaan Tenaga Kerja / Pengganti DILAMPIRKAN
-
Staff 07-Aug-2019
- Pria
- GUNUNGSITOLI /
- General
- S1
Job Requirement: 1. Pernah memiliki usaha/ UKM / Toko online 2. 1 (WANITA/PRIA) 3. Skill umum : - Memiliki kemampuan komunikasi secara verbal dan tulisan yang baik - Memiliki tanggung jawab dan cakap dalam memecahkan permasalah yang berkaitan dengan tugas sehari-hari - Menguasai komputer dan up to date gadget 4. Skill khusus : - Memiliki kendaraan pribadi -Mempunyai ITC Literacy yang cukup ( menguasai Ms Office, dapat melakukan web browsing, dan mudah dalam menguasai aplikasi digital ) 5. Pengalaman, diutamakan dari volunteer kampung UKM Digital atau yang telah tergabung dengan berbagai komunitas UKM. 6. Di utamakan domisili sekitar RKB, sehingga memahami area setempat.
Job Description: '- Melakukan identifikasi, proses pencarian dan registrasi UKM di www.rkb.id - UKM membuka toko online di blanja.com, mebuat UKM menjadi Go Modern, Go Online, Go Digital - Melakukan proses training kepada UKM yang teregistrasi - Melakukan proses sosialiasi keberadaan RKB kepada komunitas UKM binaan - Melakukan proses penyusunan aktifitas bulanan (calendar of event) - Membuat pelaporan monitoring progress UKM : 1 pelaporan / bulan - Membina UKM Unggulan 1-3 bulan