-
Expired
-
SUPPORT 02-Jul-2021
- Pria-Wanita
- JAKARTA / ADMEDIKA ISH
- General
- D3
Job Requirement: . Divisi/Department : Health Claim Management Jabatan/Posisi : Claim – Staff B. Tugas Dan Tanggung Jawab : 1. Memproses klaim sesuai dengan TAT. 2. Memproses klaim sesuai ketentuan masing-masing corporate/payor. 3. Memastikan susunan berkas yang akan dikirim sesuai dengan surat jalan, hard copy dan dokumen klaim. 4. Menginformasikan kepada PIC/SPV setiap kasus klaim yang bermasalah. 5. Membuat surat konfirmasi ke provider untuk follow up kasus dan sepengetahuan PIC/SPV. 6. Membuat surat penolakan klaim ke payor dan sepengetahuan PIC/SPV. 7. Melakukan follow up langsung ke provider untuk klaim yang ditunda ataupun ditolak. 8. Mematuhi peraturan perusahaan dan/atau juga ketentuan yang disampaikan oleh supervisior/PIC/Asisten manager/Manager termasuk pengaturan jadwal kerja. 9. Melakukan follow up pengiriman dokumen klaim, registrasi klaim dan scan dokumen sesuai dengan pembagian tugas. 10. Melakukan eskalasi berjenjang, jika ditemukan ketidaksesuaian / error pada proses pelayanan maupun kendala lainnya tidak terbatas pada komplain Klien, Peserta dan Provider yang merujuk pada Internal Memo no 00017/HCM-Admedika/VIII/2018
Job Description: . Divisi/Department : Health Claim Management Jabatan/Posisi : Claim – Staff B. Tugas Dan Tanggung Jawab : 1. Memproses klaim sesuai dengan TAT. 2. Memproses klaim sesuai ketentuan masing-masing corporate/payor. 3. Memastikan susunan berkas yang akan dikirim sesuai dengan surat jalan, hard copy dan dokumen klaim. 4. Menginformasikan kepada PIC/SPV setiap kasus klaim yang bermasalah. 5. Membuat surat konfirmasi ke provider untuk follow up kasus dan sepengetahuan PIC/SPV. 6. Membuat surat penolakan klaim ke payor dan sepengetahuan PIC/SPV. 7. Melakukan follow up langsung ke provider untuk klaim yang ditunda ataupun ditolak. 8. Mematuhi peraturan perusahaan dan/atau juga ketentuan yang disampaikan oleh supervisior/PIC/Asisten manager/Manager termasuk pengaturan jadwal kerja. 9. Melakukan follow up pengiriman dokumen klaim, registrasi klaim dan scan dokumen sesuai dengan pembagian tugas. 10. Melakukan eskalasi berjenjang, jika ditemukan ketidaksesuaian / error pada proses pelayanan maupun kendala lainnya tidak terbatas pada komplain Klien, Peserta dan Provider yang merujuk pada Internal Memo no 00017/HCM-Admedika/VIII/2018
Expired
-
Expired
-
Teknisi 01-Jul-2021
- Pria
- JAKARTA / CITYVISION ISH
- Engineering
- SMA
Job Requirement: terlampir
Job Description: terlampir
Expired
-
Account Management 01-Jul-2021
- Pria
- LAMPUNG / HCC AM PRO DBS ISH
- Sales/ CS/ Business Development
- S1
Job Requirement: 1. Pria/ Wanita , Usia max 35 tahun 2. Pendidikan minimal S1 semua jurusan 3. mampu bekerja dibawah tekanan dan memiliki jiwa loyalitas tinggi 4. memiliki sim c dan kendaraan pribadi 5. komunikatif , pekerja keras , nehosiatif dan siap target
Job Description: Menjalin hubungan baik dengan Klien Eksisting, Melakukan penjualan Produk Telkom yang sudah di tentukan Target dan Produknya di Segmen Business (DBS) area Lampung.
-
Expired
-
Administration 01-Jul-2021
- Pria
- SEMARANG / HCC GA LEGAL ISH
- Admin & HR
- S1
Job Requirement: Pria/Wanita, usia maks 35 th, pendidikan min SMA, jujur, tanggung jawab, disiplin
Job Description: Admin
Expired
-
OFFICER 01-Jul-2021
- Pria-Wanita
- JAKARTA / ADMEDIKA ISH
- General
- D3
Job Requirement: III. Requirements: 1. Pendidikan minimal D3 Jurusan Keperawatan / Asuransi Kesehatan / Kebidanan 2. Fresh Graduate atau berpengalaman minimal 1 tahun dibidangnya 3. Mampu berkomunikasi dengan baik 4. Mempunyai kemampuan problem solving 5. Mampu mengoperasikan Microsoft Office 6. Mempunyai wawasan asuransi (insurance terminology) dan proses klaim asuransi 7. Mempunyai wawasan medis (medical terminology
Job Description: II. Wewenang yang Dimiliki COM : 1. Membantu Customer pda waktu masuk sampai dengan pulang dari rumah sakit. 2. Memberikan surat penjaminan atau penjaminan manual untuk Customer dan surat-surat pendukung jaminan lainnya sesuai dengan prosedur yang berlaku. 3. Monitoring perawatan yang dilakukan termasuk tindakan yang dilakukan. 4. Memberikan saran-saran dan masukan yang berkaitan untuk membangun dan mengembangkan team & departemen. 5. Memiliki akses AdCPS 6. Memiliki akses email, fax dan avaya
-
Expired